Realiza CAPSET primera sesión ordinaria del Consejo de Administración del 2025

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– En el marco de las acciones para mejorar la gestión del agua en Tamaulipas, se celebró la primera sesión ordinaria del Consejo de Administración de la Comisión de Agua Potable y Saneamiento del Estado de Tamaulipas.

La reunión fue encabezada por Américo Rendón, subsecretario de Infraestructura Hidráulica y representante suplente del secretario de Recursos Hidráulicos, Raúl Quiroga Álvarez, acompañado por el director general de la CAPSET, Juan Enrique Cabrero Ramírez.

Durante la reunión, el comisario de la CAPSET, Rafael Félix González, presentó un informe detallado sobre los recursos materiales, humanos y financieros correspondientes al cuarto trimestre del año 2024, destacando los avances y la optimización en la gestión de los mismos.

Asimismo, la directora de Administración y Finanzas del organismo, Maribel Aguilar Hernández, presentó las ampliaciones al presupuesto de ingresos y egresos del cuarto trimestre, además de las transferencias realizadas entre diversas partidas durante este periodo. También se sometió a aprobación el presupuesto inicial de ingresos y egresos para el ejercicio fiscal 2025, con el objetivo de fortalecer los proyectos que se desarrollarán en el sector de agua potable y saneamiento en el estado.

Previo a la clausura de la reunión, el director general, Enrique Cabrero, presentó los avances en el proceso de integración del organismo, destacando el progreso significativo en cuanto a la conformación del equipo de trabajo, la creación del marco normativo y el acondicionamiento del nuevo espacio de trabajo.

La sesión contó con la participación de los representantes suplentes del consejo, quienes contribuyeron a la presentación y análisis de importantes temas para el desarrollo del sector de agua potable y saneamiento.

Estuvieron presentes el director de contabilidad de la Subsecretaría de Inversiones, Entidades y Fideicomisos de la Secretaría de Finanzas, Epifanio Muñoz Quintero; la subdirectora de seguimiento a OPD de la SEDUMA, Mayra García Molina; el subsecretario de proyectos y licitaciones de la Secretaría de Obras Públicas del Estado, José Robledo Ramírez; el asesor de la Secretaría de Desarrollo Rural, Pesca y Acuacultura, Juan Báez Rodríguez; y la directora de Planeación, Seguimiento y Evaluación de la SEBIEN, Elaine Picazo Wong.

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Estas acciones responden a la instrucción de reforzar la contratación de personal para las empresas encargadas de la edificación de viviendas, lo que ha permitido avanzar en la colocación de trabajadores en ciudades como Reynosa, Matamoros y Ciudad Victoria, donde la respuesta de la ciudadanía ha sido altamente positiva.

En este contexto, el titular de la dependencia, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó que estas jornadas han sido bien recibidas por personas en busca de una oportunidad laboral, particularmente en el sector de la construcción.

Subrayó que, a solicitud del gobernador, se ha intensificado el reclutamiento para fortalecer el desarrollo de las Viviendas del Bienestar, además de consolidar alianzas estratégicas con organismos como la Cámara de la Industria de la Construcción.

De manera preliminar, informó que en Ciudad Victoria aún existe un margen de contratación de alrededor de 150 personas, específicamente para labores vinculadas a la construcción de viviendas. Tan solo en una jornada extraordinaria reciente, se logró la colocación directa de 50 trabajadores en un solo día, lo que refleja la efectividad de estas estrategias.

Las vacantes están dirigidas a distintas especialidades del sector, con énfasis particular en los perfiles necesarios para el desarrollo habitacional. En cuanto a las condiciones laborales, se garantiza que los salarios ofrecidos cumplan o superen los estándares establecidos por el salario mínimo vigente, promoviendo así empleos dignos que permitan cubrir las necesidades básicas de las y los trabajadores.

El funcionario señaló que la STPS continuará trabajando en la integración de cifras finales y resultados consolidados, reafirmando su compromiso con la generación de empleo formal y el fortalecimiento del mercado laboral en Tamaulipas.

Reiteró que estas acciones forman parte de la política laboral impulsada bajo el gobierno humanista y de la transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya.