Vinculará Plataforma Universia Jobs a jóvenes tamaulipecos con 33 mil empresas en ocho países: INJUVE

-En México más de 3 mil 500 empresas participan con 15 mil vacantes

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Derivado del convenio signado entre el Instituto de la Juventud de Tamaulipas (INJUVE) y Santander México, jóvenes tamaulipecos podrán ser vinculados laboralmente con 33 mil empresas en ocho países, ofertando un total de 46 mil  vacantes.

El director general del INJUVE, Oscar Azael Rodríguez Perales, explicó en entrevista que para aprovechar la oportunidad y poder ser beneficiados con este programa de crecimiento personal, laboral y profesional, las y los jóvenes deberán registrarse en la Plataforma Universia Jobs https://jobboard.universia.net/injuvetamaulipas un portal digital totalmente gratuito.

Actualmente dicha plataforma reúne a más de 1.4 millones de candidatos en todo el mundo, al respecto, el funcionario estatal explicó que en México ya son más de 3 mil 500 empresas registradas que participan en esta bolsa de trabajo con una oferta laboral de 15 mil vacantes, en modalidades presencial, remota o híbridas, alineadas con las nuevas dinámicas laborales.

“Nunca antes se había tenido una plataforma de empleo exclusiva y personalizada para Tamaulipas, que facilita la conexión entre los jóvenes y empleadores en un entorno digital, donde no solo encontrarán su primera oportunidad laboral, sino, la mejor oportunidad laboral”, dijo.

“Este es un gran logro que merece la pena compartir con la familia y amigos, para que todos los jóvenes buscadores de trabajo se beneficien de esta herramienta”, enfatizó.

Oscar Rodríguez Perales, invitó a las empresas tamaulipecas a hacer uso de la plataforma y registrar sus vacantes para recibir el talento joven que está esperando una oportunidad, que en muchos casos será su primer empleo.

Expresó que la vinculación laboral de los jóvenes es una estrategia conjunta entre el INJUVE y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS), que dirige su secretario, Luis Gerardo Illoldi Reyes, con el objetivo de generar mayores ingresos, mejor calidad de vida, y sin duda, su bienestar social.

Rodríguez Perales dijo que con estas acciones, el Gobierno del Estado de Tamaulipas, que dirige el doctor, Américo Villarreal Anaya, brinda un amplio campo de posibilidades para su desarrollo, porque es un gobierno que cree en su juventud y humanismo, y que con su trabajo suman a la transformación de nuestro estado.

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Estas acciones responden a la instrucción de reforzar la contratación de personal para las empresas encargadas de la edificación de viviendas, lo que ha permitido avanzar en la colocación de trabajadores en ciudades como Reynosa, Matamoros y Ciudad Victoria, donde la respuesta de la ciudadanía ha sido altamente positiva.

En este contexto, el titular de la dependencia, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó que estas jornadas han sido bien recibidas por personas en busca de una oportunidad laboral, particularmente en el sector de la construcción.

Subrayó que, a solicitud del gobernador, se ha intensificado el reclutamiento para fortalecer el desarrollo de las Viviendas del Bienestar, además de consolidar alianzas estratégicas con organismos como la Cámara de la Industria de la Construcción.

De manera preliminar, informó que en Ciudad Victoria aún existe un margen de contratación de alrededor de 150 personas, específicamente para labores vinculadas a la construcción de viviendas. Tan solo en una jornada extraordinaria reciente, se logró la colocación directa de 50 trabajadores en un solo día, lo que refleja la efectividad de estas estrategias.

Las vacantes están dirigidas a distintas especialidades del sector, con énfasis particular en los perfiles necesarios para el desarrollo habitacional. En cuanto a las condiciones laborales, se garantiza que los salarios ofrecidos cumplan o superen los estándares establecidos por el salario mínimo vigente, promoviendo así empleos dignos que permitan cubrir las necesidades básicas de las y los trabajadores.

El funcionario señaló que la STPS continuará trabajando en la integración de cifras finales y resultados consolidados, reafirmando su compromiso con la generación de empleo formal y el fortalecimiento del mercado laboral en Tamaulipas.

Reiteró que estas acciones forman parte de la política laboral impulsada bajo el gobierno humanista y de la transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya.