Se fortalece el empleo, capacitación y justicia laboral en Tamaulipas

Se fortalece el empleo, capacitación y justicia laboral en Tamaulipas

Al comparecer ante el Congreso de Tamaulipas, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, dio a conocer los logros del gobierno de Américo Villarreal

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– La consolidación de políticas públicas en materia laboral permitió avanzar en la generación de empleo, la capacitación y la defensa de los derechos de las y los trabajadores en Tamaulipas; estos fueron los resultados presentados por el secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, al comparecer ante la comisión correspondiente del Congreso del Estado, presidida por la diputada Gabriela Regalado Fuentes y sus siete integrantes, así como ante el presidente de la Mesa Directiva, Sergio Arturo Ojeda Castillo, en el marco de la glosa del Cuarto Informe de Gobierno de Américo Villarreal Anaya.

Ante las y los diputados, Illoldi Reyes destacó una amplia estrategia de vinculación laboral que permitió colocar a más de 12 mil personas en empleos formales mediante ferias, bolsas de trabajo y plataformas digitales, con la participación de miles de vacantes ofertadas por empresas del estado.

A la par, se impulsaron acciones para fortalecer el capital humano, logrando beneficiar a más de 8 mil trabajadores con procesos de capacitación en distintos municipios, además de promover la inclusión laboral con programas dirigidos a sectores vulnerables.

En materia de justicia laboral, puntualizó que Tamaulipas se posicionó entre las entidades con mayor eficiencia en conciliación, al registrar más de 26 mil solicitudes atendidas y una efectividad superior al 80 por ciento en la resolución de conflictos, lo que permitió recuperar más de mil 400 millones de pesos a favor de trabajadores.

Asimismo, se reforzaron los mecanismos de inspección en centros laborales, alcanzando miles de revisiones para garantizar condiciones dignas, seguras y en apego a la normatividad, beneficiando directamente a decenas de miles de personas trabajadoras.

El informe también resaltó el impulso al empleo juvenil, el emprendimiento y la movilidad laboral, tanto nacional como internacional, así como la reducción del rezago en juicios laborales mediante estrategias que han permitido avanzar en la resolución de expedientes acumulados.

El secretario del Trabajo, refirió que estos resultados reflejan una política laboral enfocada en ampliar oportunidades, fortalecer la economía y garantizar el acceso a la justicia, consolidando un modelo que prioriza el bienestar de la población trabajadora.

Illoldi Reyes respondió a los cuestionamientos de las y los diputados integrantes de la Comisión del Trabajo y Previsión Social, donde acentuó que la ciudadanía se encuentra en el centro de las políticas públicas que enmarcan el desarrollo laboral, y que todo ello forma parte del Gobierno Humanista y de la Transformación que encabeza Américo Villarreal Anaya.

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

El rector de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, Dámaso Anaya Alvarado, presidió la firma del convenio de revisión salarial correspondiente al año 2026 con el Sindicato Único de Trabajadores de la UAT (SUTUAT).

“Este acto representa mucho más que un acuerdo laboral, representa diálogo, confianza y la voluntad compartida de seguir avanzando juntos”, expresó el rector luego de firmar el acuerdo con el secretario general estatal del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán y el secretario de Trabajo y Conflictos del Sindicato, Francisco Alejandro García Eliseo.

Con la presencia de titulares de los comités directivos sindicales de las secciones norte, centro, sur y Mante, el rector hizo patente el compromiso de continuar trabajando estrechamente con el Sindicato y aseveró que la Universidad no se construye solamente desde las aulas o desde las oficinas directivas, sino que se construye también desde cada trabajador y trabajadora que, con responsabilidad y compromiso, contribuyen al funcionamiento y crecimiento de la institución.

“Hoy damos cumplimiento a lo establecido en nuestro Contrato Colectivo de Trabajo, garantizando que ningún trabajador universitario perciba un salario menor al determinado por la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos”, asentó el rector, al tiempo de reconocer la disposición, apertura y compromiso institucional del SUTUAT.

“Nada de esto sería posible sin la relación de respeto, comunicación y entendimiento que hemos construido juntos”, añadió.

Por su parte, el secretario general del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán, agradeció al rector la disposición para la firma del acuerdo, consolidando el trabajo llevado a cabo durante las mesas de negociaciones, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores.

“Se ha mantenido una postura de diálogo, de conciliación y de respeto y estos son los resultados. Nuestro agradecimiento al rector por mantenerse atento y cercano a las necesidades de nuestros agremiados”, concluyó.

Atestiguaron el evento, la secretaria general de la UAT, María Concepción Placencia Valadez; el secretario de Finanzas, Eduardo García Fuentes; el abogado general, Ismael Quintanilla Acosta; y el secretario de Administración, Jesús Francisco Castillo Cedillo.