Refuerza Secretaría del Trabajo acciones para garantizar estabilidad laboral en Matamoros

Matamoros, Tamaulipas.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas mantiene una presencia activa y permanente para salvaguardar los derechos laborales, fortalecer el diálogo con el sector empresarial y brindar certeza a las y los trabajadores ante escenarios complejos, afirmó el secretario Luis Gerardo Illoldi Reyes.

Puntualizó que desde el primer momento, la dependencia estatal ha privilegiado la conciliación, el entendimiento y la búsqueda de soluciones responsables, manteniendo comunicación directa tanto con representantes empresariales como con organizaciones sindicales, con el objetivo central de preservar las fuentes de empleo y garantizar condiciones laborales dignas.

Illoldi Reyes refirió que como parte de esta estrategia integral, la STPS trabaja de manera coordinada con los Centros de Conciliación Laboral de Tamaulipas, asegurando que cualquier eventualidad se atienda con pleno respeto a la ley y a los derechos de las y los trabajadores. Paralelamente, el Servicio Nacional del Empleo ha sido activado para ampliar alternativas laborales y ofrecer opciones reales a quienes, de manera preventiva, buscan nuevas oportunidades.

Precisó que a través del Servicio Nacional del Empleo se realizó el registro de cerca de 370 trabajadores, quienes manifestaron interés en conocer opciones laborales adicionales, en un ejercicio de previsión responsable que ha sido reconocido por la autoridad laboral. Este acompañamiento cercano busca brindar tranquilidad a las familias, sin asumir escenarios definitivos, ya que el proceso se encuentra aún en una etapa de evaluación.

Subrayó que la Secretaría del Trabajo mantiene presencia directa en territorio, atendiendo a las y los trabajadores, verificando el cumplimiento de las condiciones generales de trabajo y garantizando que los derechos salariales se respeten conforme a la normatividad vigente. En los casos donde existen procesos de evaluación técnica o pericial, la STPS permanece atenta y en coordinación con las instancias federales correspondientes.

Asimismo, el Gobierno del Estado impulsa un trabajo articulado con autoridades federales y municipales, reforzando un mensaje de confianza, respaldo institucional y compromiso con el bienestar laboral. La prioridad es clara: proteger el empleo, acompañar a las familias y generar condiciones para que las empresas continúen siendo productivas y socialmente responsables.

Estas acciones responden a la instrucción directa del gobernador Américo Villarreal Anaya, quien ha colocado al centro de su administración un gobierno humanista y de transformación, donde el bienestar de las y los trabajadores y sus familias es eje fundamental del desarrollo económico y social de Tamaulipas, dijo.

Por último expresó, que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social refrenda el compromiso de mantenerse cercana, vigilante y proactiva, abriendo sus puertas desde el primer día y construyendo soluciones conjuntas que fortalezcan la estabilidad laboral y la justicia social en el estado.

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

El rector de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, Dámaso Anaya Alvarado, presidió la firma del convenio de revisión salarial correspondiente al año 2026 con el Sindicato Único de Trabajadores de la UAT (SUTUAT).

“Este acto representa mucho más que un acuerdo laboral, representa diálogo, confianza y la voluntad compartida de seguir avanzando juntos”, expresó el rector luego de firmar el acuerdo con el secretario general estatal del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán y el secretario de Trabajo y Conflictos del Sindicato, Francisco Alejandro García Eliseo.

Con la presencia de titulares de los comités directivos sindicales de las secciones norte, centro, sur y Mante, el rector hizo patente el compromiso de continuar trabajando estrechamente con el Sindicato y aseveró que la Universidad no se construye solamente desde las aulas o desde las oficinas directivas, sino que se construye también desde cada trabajador y trabajadora que, con responsabilidad y compromiso, contribuyen al funcionamiento y crecimiento de la institución.

“Hoy damos cumplimiento a lo establecido en nuestro Contrato Colectivo de Trabajo, garantizando que ningún trabajador universitario perciba un salario menor al determinado por la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos”, asentó el rector, al tiempo de reconocer la disposición, apertura y compromiso institucional del SUTUAT.

“Nada de esto sería posible sin la relación de respeto, comunicación y entendimiento que hemos construido juntos”, añadió.

Por su parte, el secretario general del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán, agradeció al rector la disposición para la firma del acuerdo, consolidando el trabajo llevado a cabo durante las mesas de negociaciones, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores.

“Se ha mantenido una postura de diálogo, de conciliación y de respeto y estos son los resultados. Nuestro agradecimiento al rector por mantenerse atento y cercano a las necesidades de nuestros agremiados”, concluyó.

Atestiguaron el evento, la secretaria general de la UAT, María Concepción Placencia Valadez; el secretario de Finanzas, Eduardo García Fuentes; el abogado general, Ismael Quintanilla Acosta; y el secretario de Administración, Jesús Francisco Castillo Cedillo.