Recibe personal de la UMEAV capacitación en perspectiva de género

-La actividad estuvo a cargo del Instituto de las Mujeres en Tamaulipas

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con base en el compromiso de capacitación constante del personal de la Secretaría de Seguridad Pública de Tamaulipas (SSPT) integrantes de la Unidad Móvil Especializada de Atención a la Violencia (UMEAV) recibieron una capacitación impartida por profesionales del Instituto de las Mujeres en Tamaulipas (IMT).

Entre los temas presentados en esta plática, se abordaron la perspectiva de género; igualdad y equidad; tipos de violencia, modalidades y dónde se presentan; estereotipos y roles de género; así como otras problemáticas sociales, desde una perspectiva inclusiva y respetuosa.

‘’Hubo una participación muy activa, nos dimos cuenta que realmente el conocimiento lo tienen, toda la información la han estado adquiriendo, hubo opiniones muy buenas la verdad y agradecemos muchísimo eso, que hayan estado muy activos y espero que no sea la última vez para poder estar aquí’’, manifestó la capacitadora del IMT, Estefanía Dávila Cruz.

Con la finalidad de que personal de la Guardia Estatal de Género asignada a otras delegaciones regionales a lo largo de la entidad reciban esta capacitación, se tiene prevista una próxima sesión virtual.

En agradecimiento a su participación, el subsecretario de Operaciones de la Guardia Estatal, Alex Melgarejo Torres entregó constancias a los facilitadores: Estefanía Dávila Cruz, Alejandro Magno Doria Mendoza y Jessica Berenice Carrizales, quienes acudieron en representación de la titular del IMT, Marcia Benavides Villafranca.

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Esta alianza tiene como objetivo primordial realizar acciones conjuntas para promover, de manera gratuita, la alfabetización y el abatimiento del rezago educativo en el nivel básico, dirigidas a personas de 15 años en adelante, señaló Gloria Guadalupe González González, directora general del ITEA.

Destacó la relevancia de esta estrategia compartida para la alfabetización entre el sector público y la iniciativa privada, que contribuye directamente al mejoramiento de las condiciones de vida de las y los trabajadores, al fortalecer la inversión social, visión que coincide con la política de bienestar y desarrollo humano que impulsa el gobernador Américo Villarreal Anaya.

Reiteró que se prioriza la educación de los adultos y la reducción del rezago educativo en zonas industriales estratégicas, esfuerzo que cuenta con el respaldo del secretario de Educación de Tamaulipas, Miguel Ángel Valdez García, reafirmando la convicción de ofrecer más y mejores oportunidades de preparación para la población tamaulipeca.

En el marco de la renovación de este convenio, se entregaron certificados a las y los trabajadores que recientemente concluyeron sus estudios, con la presencia de la directora general del ITEA, Gloria Guadalupe González González, y el presidente de CANACINTRA, Miguel Ángel Vázquez Maldonado, teniendo como testigo de honor al coordinador de zona del ITEA en Nuevo Laredo, Miguel Ángel Castillo Gutiérrez, además de directivos de planta y gerentes de recursos humanos.