Realiza SET asignación de plazas de nuevo ingreso en educación básica

Realiza SET asignación de plazas de nuevo ingreso en educación básica

Con el objetivo de fortalecer el sistema educativo en la entidad, la Secretaría de Educación de Tamaulipas (SET) llevó a cabo, conforme a lo establecido en la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM), la asignación de plazas docentes de nuevo ingreso en educación básica.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Con el objetivo de fortalecer el sistema educativo en la entidad, la Secretaría de Educación de Tamaulipas (SET) llevó a cabo, conforme a lo establecido en la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros (USICAMM), la asignación de plazas docentes de nuevo ingreso en educación básica.

La ceremonia se realizó de manera virtual, en la que se asignaron plazas conforme al orden de prelación de las y los participantes, derivado de sus resultados en la Convocatoria del Proceso de Admisión en Educación Básica para el ciclo escolar 2025-2026.

El subsecretario de Administración, Hugo Armando Fonseca Reyes, quien presidió el evento, informó que las plazas corresponden a los niveles de educación preescolar, primaria, secundaria, educación física y educación especial, ofertándose un total de 37 vacantes, de las cuales se asignaron 35.

Señaló que los espacios laborales se ubican en los municipios de Nuevo Laredo, Reynosa, Río Bravo, Matamoros, Valle Hermoso, San Fernando, Villagrán, Padilla, Soto la Marina, Jaumave, Llera, Victoria, El Mante y Ciudad Madero, distribuidos en las seis regiones en que se organiza la administración educativa.

Asimismo, explicó que las dos plazas que no fueron seleccionadas por las y los docentes participantes en lista de ordenamiento, serán canalizadas a los niveles educativos correspondientes para su asignación por propuesta, hasta concluir el ciclo escolar.

Finalmente, felicitó a las y los nuevos docentes por su incorporación al sistema educativo estatal e hizo un llamado a desempeñar su labor con compromiso y vocación, en beneficio de la formación de niñas, niños y jóvenes, en concordancia con la visión educativa impulsada por el gobernador Américo Villarreal Anaya y el secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.