Presentan avances del Plan de Riegos para ciclo agrícola 2024-2025 en reunión del Comité Hidráulico del Distrito de Riego 092

González, Tamaulipas. – Bajo instrucciones del Secretarío de Recursos Hidráulicos para el Desarrollo Social, Raúl Quiroga Álvarez, el secretario técnico Mario Mejía Vega se reunió con el jefe y personal técnico del Distrito de Riego, y representantes de las asociaciones civiles, con el propósito de celebrar la reunión del Comité Hidráulico del Distrito de Riego 092 Río Pánuco, Unidad “Las Ánimas”, en las instalaciones de la Asociación de Usuarios Guayalejo, A.C., en la localidad de Graciano Sánchez, municipio de González, Tamaulipas.

Durante la sesión, se presentó el avance del Plan de Riegos para el ciclo agrícola 2024-2025, destacando que se ha alcanzado un 50% de avance en la siembra programada. Además, se abordó el Programa de Equipamiento de Distritos de Riego. En este contexto, las autoridades de la SRHDS subrayaron la importancia de contar con una cartera de proyectos ejecutivos dictaminados para el próximo Programa de Rehabilitación y Tecnificación.

El objetivo principal de estos programas es optimizar los recursos hídricos y mejorar la infraestructura de riego en la región, garantizando una mayor eficiencia en el uso del agua y contribuyendo al desarrollo sostenible del sector agrícola.

Durante la clausura de la reunión, el personal de la Secretaría de Recursos Hidráulicos y los representantes del sector agrícola reiteraron su compromiso de seguir trabajando de manera coordinada para la mejora continua del sector hidroagrícola.

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Esta alianza tiene como objetivo primordial realizar acciones conjuntas para promover, de manera gratuita, la alfabetización y el abatimiento del rezago educativo en el nivel básico, dirigidas a personas de 15 años en adelante, señaló Gloria Guadalupe González González, directora general del ITEA.

Destacó la relevancia de esta estrategia compartida para la alfabetización entre el sector público y la iniciativa privada, que contribuye directamente al mejoramiento de las condiciones de vida de las y los trabajadores, al fortalecer la inversión social, visión que coincide con la política de bienestar y desarrollo humano que impulsa el gobernador Américo Villarreal Anaya.

Reiteró que se prioriza la educación de los adultos y la reducción del rezago educativo en zonas industriales estratégicas, esfuerzo que cuenta con el respaldo del secretario de Educación de Tamaulipas, Miguel Ángel Valdez García, reafirmando la convicción de ofrecer más y mejores oportunidades de preparación para la población tamaulipeca.

En el marco de la renovación de este convenio, se entregaron certificados a las y los trabajadores que recientemente concluyeron sus estudios, con la presencia de la directora general del ITEA, Gloria Guadalupe González González, y el presidente de CANACINTRA, Miguel Ángel Vázquez Maldonado, teniendo como testigo de honor al coordinador de zona del ITEA en Nuevo Laredo, Miguel Ángel Castillo Gutiérrez, además de directivos de planta y gerentes de recursos humanos.