Otorga Gobierno del Estado sublicencia del sistema Declaranet a Tampico

Otorga Gobierno del Estado sublicencia del sistema Declaranet a Tampico

Tampico, Tamaulipas.– La Contraloría Gubernamental del Estado de Tamaulipas y el Ayuntamiento de Tampico firmaron un convenio de colaboración para transferir el Sistema de Declaraciones Patrimoniales y de Intereses DECLARANET; dicho convenio fue signado entre la contralora, Norma Angélica Pedraza Melo, en representación del Gobierno del Estado de Tamaulipas; la presidenta municipal de Tampico, Mónica Zacil Villarreal Anaya; y el secretario del Ayuntamiento, Carlos Alberto García Porres.

El objetivo del convenio es otorgar al municipio de Tampico la sublicencia de uso no exclusivo del sistema DECLARANET, a fin de que, el próximo mes de mayo, el personal que labora en el Ayuntamiento de Tampico presente su declaración patrimonial y se conviertan en uno de los primeros de los 43 municipios en la entidad en cumplir con esta obligación.

“Esta plataforma tecnológica facilitará el cumplimiento de la obligación y generará una base de datos para el futuro; y en una segunda fase, por normativa, las contralorías tenemos que observar la verificación y evolución patrimonial”, dijo la contralora gubernamental, Norma Angélica Pedraza Melo, y añadió que estas acciones fortalecen el trabajo de transparencia y rendición de cuentas que las personas servidoras públicas tienen hacia el pueblo de Tamaulipas.

“Tampico es el primer municipio que se suma a esta estrategia”, dijo la contralora gubernamental, argumentando también que, en Tamaulipas, no se traicionan los principios ni al pueblo, como lo ha dicho la presidenta Claudia Sheinbaum y el gobernador Américo Villarreal Anaya.
 

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Esta alianza tiene como objetivo primordial realizar acciones conjuntas para promover, de manera gratuita, la alfabetización y el abatimiento del rezago educativo en el nivel básico, dirigidas a personas de 15 años en adelante, señaló Gloria Guadalupe González González, directora general del ITEA.

Destacó la relevancia de esta estrategia compartida para la alfabetización entre el sector público y la iniciativa privada, que contribuye directamente al mejoramiento de las condiciones de vida de las y los trabajadores, al fortalecer la inversión social, visión que coincide con la política de bienestar y desarrollo humano que impulsa el gobernador Américo Villarreal Anaya.

Reiteró que se prioriza la educación de los adultos y la reducción del rezago educativo en zonas industriales estratégicas, esfuerzo que cuenta con el respaldo del secretario de Educación de Tamaulipas, Miguel Ángel Valdez García, reafirmando la convicción de ofrecer más y mejores oportunidades de preparación para la población tamaulipeca.

En el marco de la renovación de este convenio, se entregaron certificados a las y los trabajadores que recientemente concluyeron sus estudios, con la presencia de la directora general del ITEA, Gloria Guadalupe González González, y el presidente de CANACINTRA, Miguel Ángel Vázquez Maldonado, teniendo como testigo de honor al coordinador de zona del ITEA en Nuevo Laredo, Miguel Ángel Castillo Gutiérrez, además de directivos de planta y gerentes de recursos humanos.