La UAT: única universidad pública del país en convenio con Disney

" * Mediante estos lazos de cooperación, diez estudiantes de la UAT ingresan al programa Disney Cultural Exchange 2025 para realizar una pasantía internacional en el complejo Walt Disney World, en Florida. "

Diez estudiantes de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) se encuentran en Orlando, Florida, participando en el Disney Cultural Exchange Program 2025, un programa que promueve el desarrollo profesional y la experiencia laboral en un entorno multicultural.

Con el respaldo del rector Dámaso Anaya Alvarado, la UAT se posiciona como la única universidad pública en México con un convenio vigente con The Walt Disney Company, integrando a sus estudiantes en esta iniciativa que congrega a universitarios de todo el mundo en el complejo Walt Disney World Resort de Florida, en los Estados Unidos, del 19 de mayo al 7 de agosto de 2025.

El rector de la UAT destacó que esta vinculación internacional forma parte de los ejes estratégicos orientados a fortalecer las competencias globales de las y los estudiantes, subrayando que esta iniciativa constituye una experiencia formativa de alto valor, al brindarles la posibilidad de interactuar con jóvenes de más de 25 naciones, perfeccionar sus competencias en el idioma inglés y fortalecer habilidades profesionales e interculturales que afianzarán su desarrollo personal y académico.

El proceso de selección se desarrolló a través de una convocatoria dirigida a estudiantes de los distintos campus de la UAT, registrando la participación de 62 aspirantes. Luego de una fase de evaluación académica y entrevistas con personal de Disney, en la Ciudad de México, se validó la incorporación de diez estudiantes en reconocimiento a su sobresaliente desempeño, nivel de inglés y perfil formativo.

Los estudiantes seleccionados, que pertenecen a distintas facultades y unidades académicas de la UAT, están realizando su estancia en Walt Disney World, colaborando en áreas operativas como

alimentos y bebidas, ventas, atracciones y representación de personajes, donde tienen la oportunidad de aplicar sus conocimientos en entornos laborales reales y multiculturales.

Con estas acciones, la Universidad Autónoma de Tamaulipas reafirma su compromiso institucional con la excelencia académica, la proyección internacional de su comunidad estudiantil y la consolidación de alianzas estratégicas que contribuyan al desarrollo integral de sus egresadas y egresados

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

Impulsa STPS reclutamiento para construcción de Viviendas del Bienestar en Tamaulipas

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de Tamaulipas fortalece las estrategias de vinculación laboral en el sector de la construcción, mediante jornadas intensivas de reclutamiento enfocadas en el desarrollo del proyecto de Viviendas del Bienestar, atendiendo la creciente demanda de mano de obra en distintos municipios del estado.

Estas acciones responden a la instrucción de reforzar la contratación de personal para las empresas encargadas de la edificación de viviendas, lo que ha permitido avanzar en la colocación de trabajadores en ciudades como Reynosa, Matamoros y Ciudad Victoria, donde la respuesta de la ciudadanía ha sido altamente positiva.

En este contexto, el titular de la dependencia, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó que estas jornadas han sido bien recibidas por personas en busca de una oportunidad laboral, particularmente en el sector de la construcción.

Subrayó que, a solicitud del gobernador, se ha intensificado el reclutamiento para fortalecer el desarrollo de las Viviendas del Bienestar, además de consolidar alianzas estratégicas con organismos como la Cámara de la Industria de la Construcción.

De manera preliminar, informó que en Ciudad Victoria aún existe un margen de contratación de alrededor de 150 personas, específicamente para labores vinculadas a la construcción de viviendas. Tan solo en una jornada extraordinaria reciente, se logró la colocación directa de 50 trabajadores en un solo día, lo que refleja la efectividad de estas estrategias.

Las vacantes están dirigidas a distintas especialidades del sector, con énfasis particular en los perfiles necesarios para el desarrollo habitacional. En cuanto a las condiciones laborales, se garantiza que los salarios ofrecidos cumplan o superen los estándares establecidos por el salario mínimo vigente, promoviendo así empleos dignos que permitan cubrir las necesidades básicas de las y los trabajadores.

El funcionario señaló que la STPS continuará trabajando en la integración de cifras finales y resultados consolidados, reafirmando su compromiso con la generación de empleo formal y el fortalecimiento del mercado laboral en Tamaulipas.

Reiteró que estas acciones forman parte de la política laboral impulsada bajo el gobierno humanista y de la transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya.