Impulsa UTTN formación profesional mediante nueva alianza estratégica empresarial

Reynosa, Tamaulipas.– Con el objetivo de realizar actividades conjuntas en beneficio de la comunidad escolar, la Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte (UTTN) formalizó un importante acuerdo de colaboración con la empresa Motores Herméticos del Sur (Copeland).

Edgar Garza Hernández, rector de la institución, y Claudia Sáenz Tovias, representante de la empresa, firmaron este convenio, consolidando una alianza estratégica con el sector educativo, que permitirá que las y los universitarios accedan a una variedad de beneficios directos para complementar su formación profesional.

Este tipo de convenios refuerza el compromiso de la universidad con la pertinencia educativa y la vinculación directa con el ámbito productivo, dijo el rector de la universidad, incluyendo visitas industriales para conocer de cerca los procesos y estadías tanto para estudiantes como para docentes.

Explicó que el acuerdo también contempla la modalidad de escuela práctica, la asignación de un profesor asesor y el acceso prioritario a la bolsa de trabajo de la empresa, mecanismos que aseguran que la educación trascienda las aulas y se conecte con las necesidades reales del sector laboral.

Garza Hernández reiteró que este convenio abre nuevas y valiosas oportunidades para las y los estudiantes, permitiéndoles que su formación sea directamente con el ámbito empresarial de la región fronteriza.

Por su parte, Azenet Ortiz Betanzos, especialista en adquisición de talento de Copeland, expresó su convicción sobre esta alianza, asegurando que la colaboración fortalecerá la formación de futuros profesionales y contribuirá al desarrollo del sector productivo de Tamaulipas.

La firma de este importante acuerdo fue atestiguada por diversas autoridades académicas y empresariales, el cual se alinea con la visión humanista que impulsa el Gobierno de Tamaulipas, bajo el liderazgo de Américo Villarreal Anaya, para impulsar la vinculación entre la academia y la industria y generar mayores oportunidades laborales y de crecimiento profesional.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.