Impulsa STPS trabajo digno en el sector automotriz de Tamaulipas

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Como parte de las acciones permanentes para fortalecer entornos laborales justos y respetuosos, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Tamaulipas (STPS) llevó a cabo la Sesión Informativa “Trabajo Digno”, dirigida a gerentes de la Agencia Automotriz Suzuki, en el municipio de Ciudad Victoria.

Esta actividad se realizó bajo la conducción y visión del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha reiterado que la promoción del respeto a la dignidad humana y a los derechos laborales es una prioridad en la política laboral del estado, particularmente a través de la sensibilización de empleadores y trabajadores.

La jornada fue coordinada por la Unidad de Trabajo Digno y Combate al Trabajo Infantil, encabezada por su titular, Federico Emilio Manautou Rodríguez, instancia que impulsa una cultura laboral basada en la igualdad, la no discriminación y la justicia social, en estricto apego a lo establecido en la Ley Federal del Trabajo.

Durante la sesión se brindaron herramientas informativas a dos gerentes, con impacto directo en 23 personas trabajadoras, reforzando la importancia de generar espacios laborales donde prevalezca el respeto, la legalidad y el bienestar integral del capital humano.

Con este tipo de acciones, la STPS refrenda su compromiso de trabajar de manera cercana con el sector productivo, promoviendo prácticas responsables que contribuyan al desarrollo económico con sentido social.

Illoldi Reyes dijo que estas políticas forman parte del eje laboral del Gobierno Humanista y de la Transformación, que encabeza Américo Villarreal Anaya, orientado a consolidar un Tamaulipas más justo, incluyente y con mejores condiciones de vida para las y los trabajadores.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.