Impulsa STPS cultura de prevención en el marco del Día Naranja

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– La Secretaría del Trabajo y Previsión Social llevó a cabo actividades de concientización en el marco del Día Naranja, iniciativa internacional que promueve la erradicación de la violencia contra mujeres y niñas.

La jornada se realizó en las instalaciones de Kemet Planta Victoria, donde se distribuyeron violentómetros al personal, herramienta informativa que permite identificar conductas de riesgo y prevenir situaciones de violencia en el entorno laboral y social.

Estas acciones se desarrollan bajo las instrucciones del titular de la dependencia, Luis Gerardo Illoldi Reyes, quien ha reiterado el compromiso de fortalecer la cultura del respeto, la igualdad y el trabajo digno en todos los sectores productivos del estado.

La conmemoración del Día Naranja, impulsada a nivel internacional por ONU Mujeres, busca generar conciencia permanente y movilizar a la sociedad para prevenir y erradicar la violencia de género.

En Tamaulipas, estas políticas públicas se alinean a los principios del gobierno humanista y de transformación que encabeza el gobernador Américo Villarreal Anaya, priorizando la construcción de espacios laborales seguros, inclusivos y libres de violencia.

Illoldi Reyes señaló que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social reafirma el compromiso de continuar impulsando acciones que garanticen la dignidad, el respeto y la igualdad sustantiva en los centros de trabajo.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.