Impulsa DIF Tamaulipas acciones para el bienestar y desarrollo de las mujeres

-Con programas y acciones asistenciales se atiende diariamente a niñas, adolescentes, madres de familia y mujeres adultas mayores en los 43 municipios del estado

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Con el objetivo de impulsar acciones en beneficio de las mujeres tamaulipecas, el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia de Tamaulipas, que preside la doctora María de Villarreal, atiende mediante diversas estrategias el crecimiento personal y social de las mujeres, reconociendo su papel fundamental en la familia, la comunidad y el desarrollo de la sociedad.

Una de las principales atenciones que brinda el organismo es a través del área de Salud Integral de la Mujer, donde se ha beneficiado en el último año a 2 mil 518 mujeres con 15 mil 246 servicios, entre consultas médicas, entrega de medicamentos y métodos anticonceptivos, exámenes de mastografía, pruebas de iBreastExam, papanicolaou y detección de VPH.

Asimismo, 157 mujeres han sido beneficiadas con 172 prótesis de mama, turbantes o pelucas. De estas prótesis, 51 fueron donadas por la Fundación Alma en coordinación con el DIF Estatal, mientras que 12 más accedieron a la campaña de cirugías de reconstrucción mamaria.

Durante el año 2025 también se brindaron 2 mil 160 sesiones de terapia para linfedema a 20 pacientes con secuelas de cáncer de mama.

A través del programa Lazos del Bienestar se ha beneficiado a 18 mil 360 mujeres en 12 polígonos ubicados en 10 municipios, destacando su participación en la Red de Mujeres “Círculo Violeta”, un espacio seguro de encuentro, apoyo y crecimiento para cada una de las integrantes.

En el “Círculo Violeta” y las redes comunitarias de Lazos del Bienestar se desarrollan programas de prevención de la violencia de género y atención a la salud emocional, además de cursos, talleres y pláticas en materia educativa, deportiva, cultural, de oficios y desarrollo económico que fortalecen sus capacidades y oportunidades.

Para apoyar a las mujeres emprendedoras, a través del programa CEDIF, 3 mil 933 mujeres se capacitaron en 78 centros ubicados en 33 municipios del estado, en distintas especialidades. De igual manera, se fortalecen habilidades para el emprendimiento y se realiza la entrega de capital semilla.

En atención a mujeres embarazadas y en periodo de lactancia, así como a niñas y niños de seis meses a dos años en municipios o localidades rurales y urbanas con alto y muy alto grado de marginación o con presencia de mala nutrición, se distribuyeron mil 108 canastas alimentarias a 327 mujeres inscritas en el programa Voluntad de Ayudar en los Primeros Mil Días.

Además, se atendió a 50 mujeres mediante 30 sesiones terapéuticas en grupos especializados, donde se abordaron temas como Ser Mujer, Mujer Empoderada, Ciclo de Violencia, Cambios Evolutivos, Violentómetro, Ciclo de Equidad, Resolución de Conflictos, Duelo y Redes de Apoyo, entre otros.

Por su parte, la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños, Adolescentes y Familia realizó durante 2025 pláticas sobre los derechos de las y los adolescentes, impactando a 7 mil 805 estudiantes de los CBTis 24, 119 y 236 de Ciudad Victoria, así como del CBTa 55 de Padilla.

De esta forma, el Sistema DIF Tamaulipas continúa su labor de apoyo hacia las mujeres, reconociendo su contribución al bienestar de las familias, las comunidades y al desarrollo de la sociedad.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.