Impulsa DEMA profesionalización y mejora en el sistema de justicia para adolescentes

-Participaron 50 burócratas en la jornada

Güémez, Tamaulipas.- La Dirección de Ejecución de Medidas para Adolescentes en el Estado (DEMA) fortaleció la capacitación y actualización de su personal con cursos especializados y la participación en una mesa de trabajo nacional para homologar herramientas técnicas del sistema.

Se llevaron a cabo los cursos de “Actualización para Intervinientes y Especialización para Operadores del Sistema Integral de Justicia Penal para Adolescentes”, realizados en las instalaciones de la Universidad de Seguridad y Justicia de Tamaulipas (USJT).

El objetivo fue capacitar y actualizar a servidores públicos en materia de justicia para adolescentes, a fin de garantizar una impartición de justicia especializada, con respeto a los derechos humanos y al interés superior del menor.

Así como procesos eficientes, trato diferenciado y acciones orientadas a la reinserción social, conforme a la Ley Nacional del Sistema Integral de Justicia Penal para Adolescentes.

En el acto de clausura estuvo presente la directora de Ejecución de Medidas para Adolescentes, Maribel Leticia García Barrientos, acompañada de personal administrativo, quien agradeció la participación de los asistentes y los exhortó a aplicar los conocimientos adquiridos en el desempeño de sus funciones.

Con estas acciones se logró capacitar a 50 servidores públicos, entre guías técnicos y personal administrativo, quienes ahora cuentan con herramientas y estrategias para desempeñar su labor con eficiencia, lealtad y honradez, de acuerdo con su grado de intervención en las distintas etapas del sistema.

Asimismo, personal de la Dirección y de los Centros Regionales participó en una mesa de trabajo virtual convocada por la Dirección Técnica Responsable del Sistema Integral de Justicia Penal para Adolescentes, con el propósito de dar seguimiento al análisis del formato “Instrumento de Evaluación de Riesgos Procesales”.

La finalidad es fortalecer esta herramienta y avanzar hacia un instrumento integral homologado para todas las entidades del país, que permita sistematizar la recolección y análisis de información, mejorar la calidad de los informes técnicos que se entregan a los jueces y propiciar decisiones más precisas en la imposición de medidas cautelares.

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

La UAT y el SUTUAT firman convenio de revisión salarial 2026

El rector de la Universidad Autónoma de Tamaulipas, Dámaso Anaya Alvarado, presidió la firma del convenio de revisión salarial correspondiente al año 2026 con el Sindicato Único de Trabajadores de la UAT (SUTUAT).

“Este acto representa mucho más que un acuerdo laboral, representa diálogo, confianza y la voluntad compartida de seguir avanzando juntos”, expresó el rector luego de firmar el acuerdo con el secretario general estatal del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán y el secretario de Trabajo y Conflictos del Sindicato, Francisco Alejandro García Eliseo.

Con la presencia de titulares de los comités directivos sindicales de las secciones norte, centro, sur y Mante, el rector hizo patente el compromiso de continuar trabajando estrechamente con el Sindicato y aseveró que la Universidad no se construye solamente desde las aulas o desde las oficinas directivas, sino que se construye también desde cada trabajador y trabajadora que, con responsabilidad y compromiso, contribuyen al funcionamiento y crecimiento de la institución.

“Hoy damos cumplimiento a lo establecido en nuestro Contrato Colectivo de Trabajo, garantizando que ningún trabajador universitario perciba un salario menor al determinado por la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos”, asentó el rector, al tiempo de reconocer la disposición, apertura y compromiso institucional del SUTUAT.

“Nada de esto sería posible sin la relación de respeto, comunicación y entendimiento que hemos construido juntos”, añadió.

Por su parte, el secretario general del SUTUAT, Eduardo Serna Tristán, agradeció al rector la disposición para la firma del acuerdo, consolidando el trabajo llevado a cabo durante las mesas de negociaciones, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de los trabajadores.

“Se ha mantenido una postura de diálogo, de conciliación y de respeto y estos son los resultados. Nuestro agradecimiento al rector por mantenerse atento y cercano a las necesidades de nuestros agremiados”, concluyó.

Atestiguaron el evento, la secretaria general de la UAT, María Concepción Placencia Valadez; el secretario de Finanzas, Eduardo García Fuentes; el abogado general, Ismael Quintanilla Acosta; y el secretario de Administración, Jesús Francisco Castillo Cedillo.