Impulsa Centro de Tecnología Educativa liderazgo femenino a través de la inteligencia emocional

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Con el objetivo de impulsar el desarrollo profesional de las mujeres, el Centro Estatal de Tecnología Educativa (CETE) realizó la conferencia “Inteligencia emocional: el nuevo código de liderazgo femenino”, impartida por la Mtra. Janette Jasso Camargo, especialista en temas de motivación y liderazgo.

Durante la ponencia, a la que asistió personal femenino de las múltiples áreas que conforman el CETE, se abordaron diversos puntos, resaltando las capacidades y características naturales que poseen las mujeres y las formas en que pueden desarrollarse a través de la inteligencia emocional y cómo construir el liderazgo en los equipos.

Orlando Daniel Vázquez Berrones, director del CETE, señaló que, aunque en este centro se habla frecuentemente de innovación tecnológica, de algoritmos y de inteligencia artificial, también es muy importante enfocarse en la innovación del ser; en este caso, en fortalecer, a través del conocimiento, una cultura de género sólida dentro de la institución.

“Desde el Centro Estatal de Tecnología Educativa tenemos la firme convicción de que la transformación educativa solo es posible cuando impulsamos el liderazgo de las mujeres y reconocemos que su lucha por la equidad también es nuestra lucha”, enfatizó.

Reafirmó su compromiso con la actualización, el desarrollo profesional y el impulso al liderazgo del personal educativo, tanto de mujeres como de hombres, acorde con la visión del desarrollo educativo a través de la tecnología e innovación que impulsan el gobernador Américo Villarreal Anaya y el secretario de Educación Miguel Ángel Valdez García.

En la conferencia estuvieron presentes, en representación de Miguel Ángel Valdez García, secretario de Educación de Tamaulipas, Norma Patricia Sakoda Rivera, subdirectora de Incorporación y Supervisión de la SET, así como Esmeralda Flores Hernández, jefa del Departamento de Implementación de Proyectos, entre otras autoridades.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.