Fortalece la UAT cultura de inclusión desde la primera infancia

Fortalece la UAT cultura de inclusión desde la primera infancia

La Universidad Autónoma de Tamaulipas reafirma su compromiso con una educación humanista, inclusiva y con sentido social, mediante acciones impulsadas por Familia UAT a través del Centro de Desarrollo Infantil (CENDI UAT), fortaleciendo la atención integral de niñas y niños, así como el acompañamiento a madres y padres de familia en temas fundamentales para el desarrollo de la infancia. Como parte de esta visión institucional, se realizó la plática “Comprender para acompañar. Encuentro entre padres”, en un espacio de reflexión sobre educación especial e inclusiva que reunió a especialistas, familias y comunidad educativa para dialogar sobre la atención y acompañamiento a niñas y niños neurodivergentes.

Esta actividad refleja el impulso que desde la administración del rector Dámaso Anaya Alvarado se ha dado a una educación en donde la inclusión se asume como una práctica cotidiana que fortalece la formación integral desde las primeras etapas de vida.

Durante el encuentro, se destacó el trabajo que realiza el Departamento de Desarrollo Infantil del CENDI UAT, en Ciudad Victoria, y que ha sido creado con el respaldo de Familia UAT, encabezada por su presidenta, Isolda Rendón de Anaya, consolidando un espacio pionero de acompañamiento para niñas y niños que requieren atención especializada dentro de un entorno escolar incluyente.

La directora del CENDI UAT, Verónica Raquel Garza López, destacó que este modelo articula esfuerzos entre familias, especialistas y escuela para brindar acompañamiento oportuno a estudiantes neurodivergentes, favoreciendo una atención integral e incluyente.

Explicó que el centro impulsa acciones de canalización profesional, detección temprana y seguimiento conjunto con terapeutas y padres de familia, fortaleciendo una dinámica de corresponsabilidad que genera mejores resultados y consolida a este centro de enseñanza y desarrollo infantil como referente en prácticas educativas inclusivas.

La jornada contó con la participación de la asociación civil Autismo a Color, que compartió herramientas de orientación para madres y padres sobre comprensión del espectro autista, diagnóstico oportuno, acompañamiento familiar y construcción de redes de apoyo, resaltando que la información, la empatía y la comunidad son pilares esenciales en estos procesos.

En este espacio de escucha y construcción colectiva, madres y padres de familia compartieron testimonios sobre el acompañamiento brindado por el CENDI UAT, destacando el papel de las maestras y del personal especializado en la generación de ambientes seguros, sensibles e incluyentes.

Como parte de esta visión institucional, se realizó la plática “Comprender para acompañar. Encuentro entre padres”, en un espacio de reflexión sobre educación especial e inclusiva que reunió a especialistas, familias y comunidad educativa para dialogar sobre la atención y acompañamiento a niñas y niños neurodivergentes.

Esta actividad refleja el impulso que desde la administración del rector Dámaso Anaya Alvarado se ha dado a una educación en donde la inclusión se asume como una práctica cotidiana que fortalece la formación integral desde las primeras etapas de vida.

Durante el encuentro, se destacó el trabajo que realiza el Departamento de Desarrollo Infantil del CENDI UAT, en Ciudad Victoria, y que ha sido creado con el respaldo de Familia UAT, encabezada por su presidenta, Isolda Rendón de Anaya, consolidando un espacio pionero de acompañamiento para niñas y niños que requieren atención especializada dentro de un entorno escolar incluyente.

La directora del CENDI UAT, Verónica Raquel Garza López, destacó que este modelo articula esfuerzos entre familias, especialistas y escuela para brindar acompañamiento oportuno a estudiantes neurodivergentes, favoreciendo una atención integral e incluyente.

Explicó que el centro impulsa acciones de canalización profesional, detección temprana y seguimiento conjunto con terapeutas y padres de familia, fortaleciendo una dinámica de corresponsabilidad que genera mejores resultados y consolida a este centro de enseñanza y desarrollo infantil como referente en prácticas educativas inclusivas.

La jornada contó con la participación de la asociación civil Autismo a Color, que compartió herramientas de orientación para madres y padres sobre comprensión del espectro autista, diagnóstico oportuno, acompañamiento familiar y construcción de redes de apoyo, resaltando que la información, la empatía y la comunidad son pilares esenciales en estos procesos.

En este espacio de escucha y construcción colectiva, madres y padres de familia compartieron testimonios sobre el acompañamiento brindado por el CENDI UAT, destacando el papel de las maestras y del personal especializado en la generación de ambientes seguros, sensibles e incluyentes.

Convoca la UAT a cursar posgrado virtual en innovación educativa

Convoca la UAT a cursar posgrado virtual en innovación educativa

Con el propósito de ampliar las oportunidades de formación para las y los profesionistas que buscan continuar con su desarrollo académico, la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) ofrece la Maestría en Innovación Educativa y Tecnologías para el Aprendizaje, un programa impartido cien por ciento en línea que permite cursar un posgrado de calidad con la flexibilidad necesaria para adaptarse a las necesidades y responsabilidades de las y los estudiantes.

La maestría es impartida por la Unidad Académica Multidisciplinaria Valle Hermoso y está incorporada al Sistema Nacional de Posgrados. Este programa está dirigido a egresados de licenciaturas en ciencias de la educación o formación docente, así como a profesionales de cualquier campo académico cuya labor esté relacionada con capacitación, tecnología educativa o actividades sociales afines.

Este posgrado tiene como objetivo formar especialistas capaces de desarrollar y aplicar conocimientos, técnicas y estrategias prácticas para innovar el proceso de enseñanza-aprendizaje en diversas modalidades; así como capacitar recursos humanos para desarrollar proyectos de innovación en la gestión educativa que incorporen tecnología o tendencias emergentes.

Con este tipo de programas la Universidad busca facilitar el acceso a los posgrados en la región y en el país, ofreciendo alternativas de calidad académica que respondan a las demandas de formación de perfiles de los sectores laborales.

El registro de aspirantes y la recepción de documentos será del 14 de septiembre al 30 de octubre de 2026. Para mayores informes, las y los interesados pueden comunicarse al teléfono: 868 204 4080, extensión 6880; al correo electrónico: mieta_uamvh@uat.edu.mx; o bien, consultar las redes sociales oficiales de esta dependencia universitaria.