FERIA DE EMPLEO REYNOSA 2024 REÚNE A MÁS DE CIEN EMPRESAS Y OFERTA 1623 VACANTES DE EMPLEO DIGNO

Más de 1600 vacantes en diversos sectores productivos, fueron ofertadas en la primera Feria de Empleo Reynosa 2024

Reynosa, Tamaulipas. – Más de 1600 vacantes en diversos sectores productivos, fueron ofertadas en la primera Feria de Empleo Reynosa 2024, que congregó a 118 empresas de la iniciativa privada que se sumaron a la labor de la Secretaría del Trabajo del gobierno de Américo Villarreal Anaya, a través del Servicio Nacional del Empleo, en un esfuerzo por fortalecer la vinculación laboral de ofertantes de empleo, con personas que requieran un trabajo digno.

En representación de la secretaria Olga Patricia Sosa Ruíz, asistió el subsecretario de Empleo y Previsión Social, Abelardo Flores Mendoza quien informó que en esta primera Feria del Empleo del año realizada en Reynosa se han ofertado 1623 vacantes, para profesionistas técnicos y operativos, dentro de las que se encuentran, vacantes destacadas con sueldos mayores a 20 mil pesos mensuales, para puestos de analista de obra civil, mecánico diésel, mecánico gasolina, gerentes, entre otros.

Al dar su mensaje a los empresarios y asistentes a esta primera feria de empleo en el año, el subsecretario Abelardo Flores Mendoza, señaló que se tiene planeado un programa intenso de ferias y jornadas de empleo por instrucciones de la secretaria Olga Patricia Sosa Ruíz, y de manera puntual se da seguimiento a la política humanista del gobernador Américo Villarreal Anaya de dar servicio de calidad en todas las unidades del Servicio Nacional del Empleo.

El subsecretario agradeció las facilidades otorgadas por parte del presidente municipal Carlos Peña Ortiz para la realización de este evento, que abrió la puerta a más de mil personas de todas las edades y sectores productivos, para encontrar un empleo.

Por su parte, el presidente municipal Carlos Peña agradeció el trabajo coordinado de la Secretaría del Trabajo, para esta feria de empleo, reiterando el apoyo para impulsar la inserción laboral que propicie las mejores condiciones económicas en esta ciudad de la frontera.

En este evento participó la directora general del Servicio Nacional del Empleo, Beatriz Guadalupe del Toro Cázares; los diputados locales Humberto Armando Prieto Herrera y Marco Antonio Gallegos Galván, la representante de la Secretaría del Trabajo Federal zona norte, Selene Villalobos Cruz, así como representantes de cámaras empresariales y empresas privadas, que se sumaron a este gran esfuerzo para vincular a buscadores de empleo con mejores oportunidades de trabajo.

Consolida la UAT participación de sus investigadoras en la ciencia

" El rector Dámaso Anaya Alvarado reconoció el trabajo, la visión y la sensibilidad de las investigadoras de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT), cuya labor consolida la participación de la casa de estudios en el desarrollo de la investigación científica con perspectiva de género y compromiso social. "

Al presidir, en el Centro Universitario Sur, el Primer Encuentro de Mujeres Investigadoras, organizado por la Facultad de Ingeniería Tampico, el rector Dámaso Anaya puso de relieve el liderazgo de la UAT en Tamaulipas, al contar con doscientas docentes en el Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), de un total de 259 mujeres inscritas en este sistema en todo el estado.

En su mensaje, el rector de la UAT subrayó que la casa de estudios vive un momento de transformación donde su aportación científica es cada vez más visible dentro y fuera de la institución.

Reafirmó, además, el compromiso institucional con la paridad y la participación de mujeres en puestos estratégicos, así como la consolidación de políticas públicas, redes y programas que fortalezcan su desarrollo académico y científico.

Este encuentro, llevado a cabo por la UAT, fue un espacio histórico que reunió a académicas de diversas áreas del conocimiento para reflexionar sobre los desafíos, oportunidades y avances de la participación femenina en la ciencia.

En este marco, el comité organizador entregó al rector la “Agenda Estratégica de Mujeres Investigadoras UAT: Investigación con perspectiva de género y compromiso social", que consolida propuestas y líneas de acción para fortalecer el liderazgo científico de las mujeres en la institución.

El programa inició con el panel integrado por las investigadoras Gina Villalobos Escobar, Carla Salazar Cerna y Enriqueta Muñoz Islas, bajo la moderación de Elda Margarita Hernández Rejón.

Las panelistas señalaron que, aunque las mujeres representan la mayoría de quienes egresan de educación superior, solo ocupan el 33 % de los puestos en ciencia a nivel mundial y cerca del 38 % en México, con una baja representación en áreas STEM.

Coincidieron en que persisten retos como los estereotipos culturales, la doble carga de cuidados, la brecha salarial y la escasa presencia femenina en liderazgos científicos, por lo que resulta fundamental fortalecer políticas públicas, financiamiento y redes de apoyo para impulsar su desarrollo.

Posteriormente, se presentó el bloque audiovisual “Voces de las Investigadoras UAT", narrado por la Dra. María Elena Calles Santoyo, quien destacó que las académicas de la UAT han asumido un papel transformador, impulsando reflexiones críticas y propuestas concretas que hoy se traducen en una agenda institucional orientada a la igualdad, la ciencia con perspectiva de género y compromiso social.