Destaca ITACE avances históricos en educación técnica en Tamaulipas

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– El Instituto Tamaulipeco de Capacitación para el Empleo (ITACE) reafirmó su compromiso con la educación de calidad para sus estudiantes. Así lo informó su directora general, Claudia Anaya Alvarado, durante su participación en rueda de prensa, acompañando al gobernador Américo Villarreal Anaya y al secretario de Educación, Miguel Ángel Valdez García.

“Señor gobernador, a nombre de toda la familia del ITACE le agradezco su firme compromiso con la educación de nuestros jóvenes. Gracias por hacer de Tamaulipas un gobierno con verdadera vocación educadora”, expresó al destacar los avances históricos en educación y una inversión sin precedentes para fortalecer el sector en Tamaulipas.

Recordó que el ITACE nació hace 41 años como una escuela de oficios fundada por el Profr. Arturo Lerma Anaya, y que gracias al impulso del entonces gobernador Américo Villarreal Guerra evolucionó hasta consolidarse como un modelo único que integra Bachillerato Tecnológico y Capacitación para el Trabajo.

Compartió que actualmente recibe en sus aulas a 5 mil 900 estudiantes en los planteles de Victoria, Altamira, Reynosa y Matamoros, con una retención superior al 90 % y una oferta de 12 carreras técnicas, incluyendo nuevas especialidades alineadas a la vocación productiva del estado, como: ciberseguridad, inteligencia artificial, logística, semiconductores y robótica.

En materia de logros nacionales, subrayó los primeros lugares obtenidos en Matemáticas y Humanidades en festivales académicos nacionales de los Colegios de Estudios Científicos y Tecnológicos del Estado (CECyTE) 2025, así como el primer lugar nacional en el Concurso de Bandas de Guerra en categoría Media Superior.

En Educación Dual, informó que participan 450 estudiantes con igual número de convenios de aprendizaje, además de que se cuenta con 48 convenios para servicio social y prácticas profesionales, fortaleciendo la vinculación con el sector productivo.

Asimismo, resaltó que de 2023 a 2026 el Instituto de Capacitación para el Trabajo (ICAT) ha atendido a más de 91 mil personas en distintos municipios, con una inversión superior a 32 millones de pesos, ampliando oportunidades para jóvenes, personas privadas de la libertad y migrantes.

“Tamaulipas se ha transformado y una muestra de ello es su educación. Con ‘Lealtad, Honor, Trabajo’, continuaremos transformando la educación y la capacitación para el trabajo en nuestro estado”, finalizó.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.