Desarrolla STPS Feria del Trabajo para las Juventudes

-El evento realizado en el Polyforum, ofertó 880 vacantes de más de 50 empresas participantes

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Este día se llevó a cabo en el Polyforum “Dr. Rodolfo Torre Cantú” la Feria del Empleo para las Juventudes en Ciudad Victoria, evento que reunió a más de 50 empresas que ofertaron un total de 880 vacantes en diversos sectores productivos, con el objetivo de impulsar el acceso laboral de las y los jóvenes de la capital.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social, encabezada por su titular Luis Gerardo Illoldi Reyes, reiteró con este evento su compromiso de generar espacios de vinculación entre buscadores de empleo y empleadores, fomentando el desarrollo profesional de la juventud tamaulipeca. Estas ferias representaron un esfuerzo coordinado para promover empleos formales, dignos y con mejores oportunidades de crecimiento, siendo esta la séptima feria de 12 que se desarrollarán en el Estado.

Asimismo, se informó que la agenda de ferias continuará en otras regiones de la entidad, como la zona conurbada del sur de Tamaulipas (Tampico, Madero y Altamira), además de Reynosa, Nuevo Laredo y Matamoros, reforzando la estrategia de acercar opciones laborales a diferentes municipios.

Illoldi Reyes reiteró que el Gobierno del Estado de Tamaulipas, bajo la conducción del doctor Américo Villarreal Anaya, impulsa una política laboral de inclusión y bienestar que responde a los principios de un gobierno humanista y de transformación.

En el presídium estuvieron presentes, la secretaria de Bienestar Social, Silvia Lucero Casas González; la secretaria de Economía, Ninfa Cantú Deandar; la subsecretaria de Empleo y Previsión Social, Carolina Iveth Martínez Molano; la dirigente del SUTSPET, Blanca Guadalupe Valles Rodríguez y el director del Injuve, Óscar Azael Rodríguez Perales.

Consolida la UAT participación de sus investigadoras en la ciencia

" El rector Dámaso Anaya Alvarado reconoció el trabajo, la visión y la sensibilidad de las investigadoras de la Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT), cuya labor consolida la participación de la casa de estudios en el desarrollo de la investigación científica con perspectiva de género y compromiso social. "

Al presidir, en el Centro Universitario Sur, el Primer Encuentro de Mujeres Investigadoras, organizado por la Facultad de Ingeniería Tampico, el rector Dámaso Anaya puso de relieve el liderazgo de la UAT en Tamaulipas, al contar con doscientas docentes en el Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), de un total de 259 mujeres inscritas en este sistema en todo el estado.

En su mensaje, el rector de la UAT subrayó que la casa de estudios vive un momento de transformación donde su aportación científica es cada vez más visible dentro y fuera de la institución.

Reafirmó, además, el compromiso institucional con la paridad y la participación de mujeres en puestos estratégicos, así como la consolidación de políticas públicas, redes y programas que fortalezcan su desarrollo académico y científico.

Este encuentro, llevado a cabo por la UAT, fue un espacio histórico que reunió a académicas de diversas áreas del conocimiento para reflexionar sobre los desafíos, oportunidades y avances de la participación femenina en la ciencia.

En este marco, el comité organizador entregó al rector la “Agenda Estratégica de Mujeres Investigadoras UAT: Investigación con perspectiva de género y compromiso social", que consolida propuestas y líneas de acción para fortalecer el liderazgo científico de las mujeres en la institución.

El programa inició con el panel integrado por las investigadoras Gina Villalobos Escobar, Carla Salazar Cerna y Enriqueta Muñoz Islas, bajo la moderación de Elda Margarita Hernández Rejón.

Las panelistas señalaron que, aunque las mujeres representan la mayoría de quienes egresan de educación superior, solo ocupan el 33 % de los puestos en ciencia a nivel mundial y cerca del 38 % en México, con una baja representación en áreas STEM.

Coincidieron en que persisten retos como los estereotipos culturales, la doble carga de cuidados, la brecha salarial y la escasa presencia femenina en liderazgos científicos, por lo que resulta fundamental fortalecer políticas públicas, financiamiento y redes de apoyo para impulsar su desarrollo.

Posteriormente, se presentó el bloque audiovisual “Voces de las Investigadoras UAT", narrado por la Dra. María Elena Calles Santoyo, quien destacó que las académicas de la UAT han asumido un papel transformador, impulsando reflexiones críticas y propuestas concretas que hoy se traducen en una agenda institucional orientada a la igualdad, la ciencia con perspectiva de género y compromiso social.