Convoca SST a realizarse exploraciones clínicas para la detección de cáncer de mama

-A través del dispositivo iBreast Exam

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Más de 43 mil exploraciones clínicas y tamizajes para la detección de cáncer de mama se han realizado con los 25 dispositivos iBreast Exam (Ibrest) con los que cuenta la Secretaría de Salud, informó la directora de la Unidad de Enfermería, Irma Barragán Alvarado.

Dijo que desde el ingreso de estos dispositivas, en el 2023, al sistema de salud que dirige el doctor Vicente Joel Hernández Navarro, se han detectado 36 pacientes con este padecimiento a quienes, con el apoyo del gobernador Américo Villarreal Anaya, se les ha proporcionado la atención y el tratamiento adecuado.

“Estos dispositivos son operados por 76 enfermeras certificadas para realizar las exploraciones clínicas de mama y tamizajes, utilizan tecnología portátil con sensores para detectar anomalías en el tejido mamario creando un mapa detallado de la mama y detecta masas pequeñas que pueden ser no palpables”, explicó.

No es invasivo, ni doloroso y no utiliza radiación y este tipo de estudio se los pueden realizar  hombres y mujeres desde los 20 años con tejido mamario denso, tejido mamario blando y/o con implantes, mujeres embarazadas y en lactancia, detalló Barragán Alvarado.

Destacó que la prevención, la detección y el tratamiento oportuno puede salvar tu vida y para ello exhortó a la población mayor de 20 años a que acudan a las unidades y a los módulos que durante este mes de octubre se encuentran instalados en diferentes dependencias de la entidad como en la Secretaría de Salud en el 17 Guerrero y Bravo de esta ciudad, en el Sistema DIF Tamaulipas (calzada General Luis Caballero) y en la Feria Tamaulipas.

Cabe señalar que el cáncer de mama es una enfermedad en la cual las células de la mama se multiplican sin control, es una enfermedad silenciosa que no siempre muestra signos y síntomas y la recomendación es que se realicen una autoexploración física de la mama de manera frecuente para descubrir alguna anomalía y, a partir de los 40 años de edad realizarse una mastografía cada año o dos años.

Fortalecen cultura laboral y prevención en empresas de Ciudad Victoria

Fortalecen cultura laboral y prevención en empresas de Ciudad Victoria

Con el objetivo de mejorar las condiciones laborales y reforzar la seguridad en los centros de trabajo, se llevaron a cabo diversas sesiones informativas dirigidas a personal administrativo y operativo de una tienda departamental en la capital del estado, donde se abordaron temas clave en materia de legislación laboral y salud ocupacional.

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– Con el objetivo de mejorar las condiciones laborales y reforzar la seguridad en los centros de trabajo, se llevaron a cabo diversas sesiones informativas dirigidas a personal administrativo y operativo de una tienda departamental en la capital del estado, donde se abordaron temas clave en materia de legislación laboral y salud ocupacional.

El secretario del Trabajo, Luis Gerardo Illoldi Reyes señaló que durante estas jornadas, desarrolladas en distintas fechas del mes de marzo, se brindó orientación sobre las nuevas disposiciones legales en beneficio de las y los trabajadores, destacando la importancia de garantizar espacios adecuados de descanso dentro de la jornada laboral, así como la correcta implementación de medidas preventivas en los centros de trabajo.

En este contexto, se impulsó la difusión de la llamada “Ley Silla”, además de la Norma Oficial Mexicana NOM-019-STPS-2011, enfocada en la integración y funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene.

Las actividades estuvieron orientadas a sensibilizar tanto a empleadores como a
trabajadores sobre sus obligaciones y derechos, promoviendo una cultura de prevención que permita identificar riesgos ergonómicos, evitar enfermedades laborales y fortalecer el cumplimiento normativo en materia de seguridad.

Asimismo, se proporcionaron herramientas prácticas para la correcta aplicación de estas disposiciones dentro de los centros laborales, incluyendo la supervisión de condiciones de trabajo, la implementación de medidas preventivas y la generación de evidencia que respalde el cumplimiento de la normativa vigente.

Por último, dijo que con estas acciones, se continúa avanzando en la consolidación de entornos laborales más seguros, dignos y saludables para las y los trabajadores tamaulipecos, en el marco del Gobierno Humanista y de la Transformación que encabeza Américo Villarreal Anaya.