Colabora la UAT con la SEDUMA en el manejo y conservación de la fauna silvestre

" La Universidad Autónoma de Tamaulipas (UAT) colaborará con la Secretaría de Desarrollo Urbano y Medio Ambiente de Tamaulipas (SEDUMA) en el manejo y conservación de la fauna silvestre, mediante la participación de sus estudiantes y docentes de la Facultad de Medicina Veterinaria y Zootecnia (FMVZ). "

 Con este propósito, el rector de la UAT, Dámaso Anaya Alvarado, firmó un convenio de colaboración con la titular de la SEDUMA, Arq. Karina Lizeth Saldívar Lartigue, para que alumnado y profesorado participen, inicialmente, en el cuidado para el bienestar de las especies que tiene a su cargo el Zoológico de Tamatán de Ciudad Victoria.

    Tras agradecer la colaboración de la dependencia estatal para la realización del acuerdo, el rector Dámaso Anaya Alvarado dijo que para la UAT es imprescindible la vinculación con todos los sectores de la sociedad.

     Subrayó la importancia de celebrar este convenio con la SEDUMA, específicamente con la      Comisión de Parques y Biodiversidad, para ofrecer la especialización académica de los estudiantes.

Puntualizó que la Facultad de Medicina Veterinaria de la UAT es una institución reconocida a nivel nacional que también puede ofrecer sus instalaciones especializadas y los estudios científicos que desarrolla en distintas áreas.

        Por su parte, la titular de la SEDUMA, Arq. Karina Lizeth Saldívar Lartigue, aseguró que el convenio abrirá un espacio para que los estudiantes de Veterinaria puedan trabajar, conocer y especializarse en las especies que tiene a su cargo el Zoológico de Tamatán, así como en otras que existen en la región.

       Cabe señalar que, con este acuerdo, la UAT fortalece su trabajo en cuanto a manejo y conservación de la fauna silvestre. Además, el convenio permitirá seguir trabajando en la sensibilización sobre la importancia de distintas especies, y en este rubro se empezará educando a los médicos veterinarios.

      Se busca también abordar la medicina veterinaria desde el aspecto biológico ecológico y se trabajará en aspectos de salud, así como en las dinámicas de huésped u hospedero patógeno.

     En el evento se contó con la presencia del Dr. Flaviano Benavides González, director de la FMVZ-UAT, así como del Lic. Eduardo Rocha Orozco, vocal ejecutivo de la Comisión de Parques y Biodiversidad; y del MVZ Juan Manuel Guerrero Garza, director del Zoológico y Parque Recreativo Tamatán.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.