Capacitará CONALEP Tamaulipas a estudiantes en soldadura con estándares internacionales

-Innovabienestar, organización líder en integrar la tecnología a soluciones educativas, ofrecerá capacitación en soldadura con estándares internacionales de la American Welding Society (AWS).

Saltillo, Coahuila– Con el objetivo de fortalecer la educación técnica y ofrecer mejores oportunidades de formación a las y los estudiantes de la entidad, el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (CONALEP) en Tamaulipas, firmó convenio de colaboración con Innovabienestar de México (IBdMX), entidad pública enfocada en introducir soluciones tecnológicas que aseguren beneficios que generen bienestar social y soberanía nacional.

El director general de IBdMX, Edmundo Antonio Gutiérrez Domínguez; y el director general de CONALEP Tamaulipas, Fernando Arizpe Pedraza, signaron el convenio de colaboración en las instalaciones de la Corporación Mexicana de Investigación en Materiales (COMIMSA), en Saltillo, Coahuila, centro público de investigación perteneciente a la Secretaría de Ciencia, Humanidades, Tecnología e Innovación (Secihti).

Como resultado de este acuerdo, CONALEP Tamaulipas tendrá el respaldo de una organización que facilitará la capacitación en soldadura bajo los más altos estándares internacionales, como los de la American Welding Society (AWS).

“Esta alianza posiciona a la institución como un actor clave en el fortalecimiento del sector de la soldadura en Tamaulipas y en toda la región noreste del país”, afirmó Arizpe Pedraza.

Añadió que el convenio responde al contexto actual del “nearshoring”: la relocalización de la producción a lugares cercanos a los mercados finales, que implica una alta demanda de empleos en el sector industrial y donde es necesario que CONALEP Tamaulipas se consolide como uno de los principales certificadores en la materia, preparando a las y los jóvenes para ocupar puestos clave en la industria.

Resaltó que este esfuerzo cuenta con el respaldo total del gobernador de Tamaulipas, Américo Villarreal Anaya, quien ha promovido estrategias para fortalecer la educación técnica y la vinculación con el sector productivo, asegurando que las y los estudiantes tengan acceso a formación de calidad y oportunidades de desarrollo y bienestar en el ámbito laboral.

Tras la firma del convenio, los asistentes realizaron un recorrido por los laboratorios y talleres de COMIMSA, en donde se capacitará a las y los alumnos y se pudo observar de primera mano la tecnología de vanguardia con la que cuenta este centro especializado.

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

Realiza STPS Simposium de Incentivos Fiscales en Reynosa

-El objetivo es dar a conocer las herramientas para ampliar la incorporación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral

Reynosa, Tamaulipas.- Con la participación de representantes del sector empresarial, cámaras y autoridades, se llevó a cabo en Reynosa el Simposium de Incentivos Fiscales “Empresas con Valor 2026”, encuentro enfocado en dar a conocer herramientas que permitan ampliar la incorporación de personas con discapacidad y de otros grupos en situación de vulnerabilidad al mercado laboral.

El encuentro, impulsado en el marco de las políticas laborales promovidas por el gobernador Américo Villarreal Anaya, permitió generar un espacio de diálogo con el sector productivo para fortalecer la vinculación entre empresas y autoridades, así como difundir los beneficios fiscales y mecanismos disponibles para favorecer la contratación de grupos que enfrentan mayores barreras para acceder a un empleo.

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, destacó la importancia de mantener una coordinación permanente con el sector empresarial para ampliar las oportunidades de empleo formal y avanzar en una política laboral que combine el crecimiento económico con la inclusión y el bienestar de las personas trabajadoras.

En representación del titular de la STPS acudió el subsecretario de Empleo y Productividad Laboral, Emmanuel Reséndez Gómez, quien participó en las actividades del simposium, donde se analizaron alternativas para que las empresas conozcan y aprovechen los incentivos fiscales vinculados con la contratación de personas con discapacidad y otros grupos en situación de vulnerabilidad.

A través de conferencias y espacios de intercambio, especialistas abordaron aspectos fiscales, obligaciones legales y estrategias de inclusión que pueden ser implementadas en los centros de trabajo, con el propósito de brindar a las empresas mayores herramientas para construir espacios laborales accesibles, diversos y con igualdad de oportunidades.

El Simposium “Empresas con Valor 2026” forma parte de las acciones encaminadas a fortalecer la cultura de inclusión laboral en Tamaulipas y estrechar la colaboración con el sector productivo, bajo una visión de trabajo que coloca a las personas en el centro de las políticas públicas y del desarrollo económico.