Aumenta confianza de la ciudadanía tamaulipeca en la Guardia Estatal

-Estudio del INEGI demuestra tendencia favorable durante los últimos tres años

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- De acuerdo a la Encuesta Nacional de Victimización y Percepción sobre Seguridad Pública (ENVIPE) del Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (INEGI), la confianza de la ciudadanía tamaulipeca en la Guardia Estatal ha incrementado en los últimos tres años de acuerdo a su última publicación.

La misma señala que, en el 2022 la percepción de confianza en la entonces Policía Estatal era de un 53.8% mientras que, en el 2023 aumentó a un 61.3% y en el 2024 alcanzó los 62.6 puntos porcentuales.

Esta tendencia a la alza contrasta con la baja en los niveles percibidos por la ciudadanía en lo referente a la corrupción; en el 2022 se registró un 59% en este rubro y descendió más de cinco puntos y medio; obteniendo en el 2023 una reducción hasta el 53.7% y un 53.4% en el 2024.

Entre las acciones que la ciudadanía constata para mejorar la seguridad pública, de acuerdo a la misma encuesta, las actividades de prevención ascendieron del 21.1% hasta el 31.2% entre 2022 y 2023.

Asimismo, la atención a jóvenes para prevenir la delincuencia en este grupo poblacional, mostró un incremento notable del 17.8% hasta el 21.9% entre 2022 y 2023.

Resultado de múltiples acciones de proximidad realizadas por el personal de la Guardia Estatal en los 43 municipios de Tamaulipas, del 2023 al 2024, la ENVIPE reflejó un incremento en la seguridad para realizar acciones como caminar sin compañía por las noches en los alrededores de la vivienda, principalmente en mujeres; acudir a bancos y cajeros automáticos colocados en la vía pública; así como a centros comerciales.

Para la realización de esta encuesta, el INEGI entrevistó a población de 18 años en adelante, quienes percibieron una disminución considerable en la inseguridad en sus municipios, puesto que en el 2022 este aspecto fue evaluado con un 60.8% y bajó hasta el 54.9% en 2024.

La SSPT reitera su compromiso de seguir trabajando de la mano con la ciudadanía y fuerzas de seguridad de los tres niveles de gobierno para continuar mejorando los indicadores y alcanzar los objetivos trazados en este ámbito.

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

Impulsan ITEA y CANACINTRA la superación educativa de las y los trabajadores

En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Nuevo Laredo, Tamaulipas.– En esfuerzo permanente por mejorar el nivel educativo de la fuerza laboral y sus familias, el Instituto Tamaulipeco de Educación para Adultos (ITEA) y la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) de Nuevo Laredo renovaron su convenio de colaboración para continuar ofreciendo educación a las y los trabajadores de las industrias afiliadas.

Esta alianza tiene como objetivo primordial realizar acciones conjuntas para promover, de manera gratuita, la alfabetización y el abatimiento del rezago educativo en el nivel básico, dirigidas a personas de 15 años en adelante, señaló Gloria Guadalupe González González, directora general del ITEA.

Destacó la relevancia de esta estrategia compartida para la alfabetización entre el sector público y la iniciativa privada, que contribuye directamente al mejoramiento de las condiciones de vida de las y los trabajadores, al fortalecer la inversión social, visión que coincide con la política de bienestar y desarrollo humano que impulsa el gobernador Américo Villarreal Anaya.

Reiteró que se prioriza la educación de los adultos y la reducción del rezago educativo en zonas industriales estratégicas, esfuerzo que cuenta con el respaldo del secretario de Educación de Tamaulipas, Miguel Ángel Valdez García, reafirmando la convicción de ofrecer más y mejores oportunidades de preparación para la población tamaulipeca.

En el marco de la renovación de este convenio, se entregaron certificados a las y los trabajadores que recientemente concluyeron sus estudios, con la presencia de la directora general del ITEA, Gloria Guadalupe González González, y el presidente de CANACINTRA, Miguel Ángel Vázquez Maldonado, teniendo como testigo de honor al coordinador de zona del ITEA en Nuevo Laredo, Miguel Ángel Castillo Gutiérrez, además de directivos de planta y gerentes de recursos humanos.