Suspenden actividades del Consejo Técnico Escolar en cuatro municipios de la frontera

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- Debido a las fuertes lluvias registradas este jueves en la región fronteriza de Tamaulipas, la Secretaría de Educación en el Estado informa que las actividades del Consejo Técnico Escolar, a realizarse el viernes 28 de marzo, se han suspendido en los municipios de Miguel Alemán, Díaz Ordaz, Reynosa y Río Bravo.

Esta medida se toma con el fin de garantizar la seguridad de los docentes y del personal administrativo.

Este viernes, en coordinación con las autoridades de Protección Civil y las dependencias de Obras Públicas, se realizará un recorrido para evaluar los daños en los planteles educativos de las zonas afectadas de estos municipios.

Esta evaluación permitirá determinar los pasos a seguir para la rehabilitación de las instalaciones y la reanudación de las actividades escolares.

A través de los medios oficiales, se mantendrá informada a la comunidad educativa sobre cualquier desarrollo o actualización relacionada con la situación.

Capacita SEBIEN en gestión y administración a servidores públicos estatales

Ciudad Victoria, Tamaulipas-. Con el objetivo de fortalecer las competencias de las y los servidores públicos en la gestión y administración de espacios de bienestar, la Secretaría Técnica, a través de la Coordinación de Formación y Capacitación, realizó la jornada de capacitación «Herramientas Básicas del Servicio Público».

El evento tuvo lugar en la Sala Polivalente del Piso 22 de la Torre Bicentenario y estuvo dirigida a enlaces de calidad de Parques, Centros y Unidades de Bienestar.

La apertura estuvo a cargo de Norma Paola Mata Esparza, secretaria técnica de la SEBIEN, quien destacó la importancia de dotar a las y los servidores públicos de conocimientos clave para mejorar la eficiencia y sostenibilidad de los espacios de bienestar comunitario.

En la capacitación, donde estuvieron presentes directivos de la Coordinación Técnica y Planeación de Programas, la Coordinación General Jurídica, la Coordinación de Formación y Capacitación, y la Coordinación de Calidad, se abordaron temas fundamentales para la administración pública, promoviendo mejores prácticas en la gestión de servicios para la ciudadanía.

Las personas servidoras públicas participaron en distintos módulos: el primero, Conceptos básicos y la importancia de una política de espacios públicos; Módulo 2, Estructura organizacional y delimitación de funciones; Módulo 3, Planeación, seguimiento y control de resultados del programa; y Módulo 4, Evaluación y calidad del programa.

Asimismo, se realizó una sesión de preguntas y respuestas, seguida de la aplicación de una encuesta de satisfacción, con el fin de medir el impacto de la capacitación.

Con esta iniciativa, la Secretaría de Bienestar Social reafirma su compromiso de fortalecer las capacidades del personal, contribuyendo al desarrollo de un servicio público más eficiente y orientado al bienestar de la comunidad.